为凝聚骨干教师力量、明晰公司发展方向，8月28日下午，学院召开新任经理和骨干教师座谈会。公司经理、中国空间技术研究院型号总设计师孙泽洲，董事长助理、公司常务副经理潘时龙，公司班子成员、国家级人才代表、公司系班子成员以及正科级干部参会。会议由公司党委书记季海群主持。

会议伊始，公司副经理朱岱寅从团队队伍、人才培养、科研平台及优势方向、特色成果等方面介绍了公司的基本情况。他表示，当前公司以已有成果为支撑，秉持“守正创新、开放融合”的理念，向着“双一流”建设目标持续发力。公司副经理董超聚焦公司“十五五”规划及十年关键办学指标，从党建思政、学科水平、人才培养、团队队伍、科技创新、合作交流等维度，系统阐述了公司发展的重点目标与核心任务，为骨干教师赋能公司实现内涵式、特色化、高质量发展提供方向指引。

互动交流环节，参会骨干教师围绕公司发展规划、学科突破路径、信息空天化课题、人才培养创新等议题积极发言，结合自身教学科研实践为公司发展汇聚诸多建设性思路。

随后，季海群针对公司干部队伍建设、65周年发展大会筹备、院史馆建设、公用房管理等事项，明确重点任务与时间节点，要求师生在确保安全稳定的基础上协同推进，确保各项工作落地见效。

潘时龙强调，骨干教师要面向国家战略需求，落实“从电到光、从硬件到软件、从部件到系统”的科研发展思路，加强有组织的科研；要以立德树人为根本任务，构建以航空报国精神、航天精神谱系为核心的思政教育体系，培养具有爱国情怀和工程能力的拔尖创新人才；要带着前瞻眼光开展技术攻关，通过校地合作、校企协同等打通成果转化的“最后一公里”。

孙泽洲经理在总结中表示，在公司发展突破的关键阶段，围绕“建成具有空天特色的世界一流电子信息公司”目标，公司师生要持续探索信息赋能航天的新技术、新路径，进一步拓展公司与航天五院的合作，寻求增量、集智攻关、协同创新，产出更多标志性创新成果。他将与全院教职工携手并肩、负重奋进、争创一流，为航天强国建设作出更大贡献，共同书写公司高质量发展的新篇章。